介绍人力资源服务业政策，武汉市失业保险稳岗返还申报条件、材料见下文，如果下文政策介绍看完还有不清楚的或者想要申报奖补的欢迎直接找小编咨询。
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政策依据：《湖北省失业保险费稳岗返还实施办法》（鄂人社发〔2019〕30号），武汉市人社局、市发改委等四部门《关于做好失业保险促就业工作的通知》（武人社发〔2022〕8号）
申报时间：
2022年9月27日至11月30日
申报条件：
1.依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费，当前参保缴费状态正常；
2.2021年度未裁员或裁员率不高于5.5%，30人（含）以下的参保企业裁员率不高于参保职工总数20%；
3.未注销或吊销营业执照、未进入破产清算、未列入严重违法失信名单；
4.已就稳岗返还资金分配方式与用人单位协商达成一致并形成协议；
5.已完成审计检查问题整改；
6.无弄虚作假等违规行为。
申报材料：
1.《武汉市人力资源服务企业2021年度稳岗返还申请表》；
2.《人力资源服务企业与用人单位签订稳岗返还资金分配协议情况表》；
3.人力资源服务企业与用人单位稳岗返还资金分配方式协议书。
返还标准：大型企业按不超过企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的50%返还，中小微企业按 90%返还。
申报方式：向参保所在地社保经办机构失业保险窗口提交规定的申报材料。
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